SAVETI ZA KARIJERU I POSTIZANJE USPEHA

Ova knjiga ističe važnost razumevanja ljudske prirode u profesionalnom okruženju istražujući psihološke i emocionalne faktore koji utiču na ponašanje na radnom mestu. Kao iskusna psihoanalitičarka, Gabrijela Braun istražuje način na koji podsvest i emocije utiču na interakcije sa kolegama i poslovne uspehe.

Kroz zanimljive studije slučaja, autorka ilustruje kako lični problemi mogu da se manifestuju na radnom mestu, utičući na dinamiku kolektiva i njegovu atmosferu. Ona naglašava važnost priznavanja i rešavanja emocionalnih konflikata, zagovarajući ideju da lideri treba da stvore siguran prostor za emocionalno izražavanje. Ovakav pristup poziva na saosećanje i razumevanje u odnosu poslodavca i zaposlenih, ali i između kolega, čime će izgraditi zdravije i produktivnije radno okruženje.

U svetu u kome reagujemo brže nego što razmišljamo, ova knjiga nudi retku veštinu: sposobnost da zastanemo u ključnom trenutku. Šejn Periš pokazuje kako naše svakodnevne odluke često nisu racionalne, već proizvod navika, emocija i nevidljivih okidača koji upravljaju našim ponašanjem.

Jasno razmišljanje ne obećava brza rešenja ni savršenu racionalnost. Umesto toga, uči kako da prepoznamo trenutke kada je razmišljanje presudno, kako da uklonimo unutrašnje prepreke i kako da svesno biramo postupke koji dugoročno vode boljim ishodima.

Kroz jasne primere i praktične mentalne modele, Periš otkriva kako mali pomaci u načinu razmišljanja mogu dovesti do izuzetnih rezultata.

Jasno razmišljanje je vodič za one koji žele više kontrole nad odlukama, ponašanjem i sopstvenim životom. Malo šta može toliko da promeni vašu životnu ili poslovnu putanju kao umeće jasnog razmišljanja.

Od autora bestselera „7 navika veoma uspešnih ljudi“. Knjiga Stivena Kavija Najpre ono najvažnije donosi novu viziju upravljanja vremenom. U ovoj knjizi Kavi se fokusira na najzahtevniji segment lične efikasnosti - organizovanje vremena - i daje njegovu detaljnu, praktičnu i dubinsku razradu. Dok grčevito pokušavamo da uspostavimo potpunu kontrolu nad svim segmentima našeg života, verujući da ćemo time postići stabilnost i uspeh, posledice našeg delovanja ostaju izvan našeg kruga uticaja, a mi sami ostajemo u večnom raskoraku ograničenog vremena i mogućnosti. Umesto da, prema paradigmi sata, jurimo ono što nam se nameće kao hitno i konstantno budemo opterećeni pristiskom nedostatka vremena, Kavi predlaže paradigmu kompasa koja organizuje vreme prema prioritetima zasnovanim na dubljim principima i verdnostima koje svaki pojedinac prepoznaje kao bitne. Ovo je i knjiga o tome kako se dublji principi i vrednosti pronalaze.

Praktičan vodič za timove i kompanije koje ozbiljno teže uspehu u savremenoj ekonomiji. U vremenu kada sve zavisi od inovacija i kreativnosti, ključno je privući i zadržati kvalitetne ljude – ali kakva je korist od tog talenta ako niko ne može da kaže šta zaista misli?
Psihološka bezbednost uopšteno se definiše kao klima u kojoj ljudima nije neprijatno da se izraze i da budu ono što jesu. Konkretnije, kada se ljudi na poslu osećaju psihološki bezbedno, oni slobodno iznose svoje brige i greške, bez straha od kazne. Veruju da mogu da izraze svoje mišljenje, da mogu da postavljaju pitanja, veruju svojim kolegama i poštuju ih. Ukratko, uspostavljanje psihološke bezbednosti ključna je odlika uspešnih kompanija primoranih da funkcionišu u kompleksnom, promenljivom okruženju.
„Čitajući ovu knjigu, nećete dobiti samo teoriju. Dobićete mapu. Kako da slušate dublje, vodite hrabrije, i gradite okruženje u kojem ljudi ne ćute čak i kad je teško. U okruženju sa visokim nivoom psihološke bezbednosti, ’greška’ prestaje da bude pretnja i postaje resurs. Ljudi prestaju da štite sebe i počinju da štite jedni druge. To je momenat kada tim počinje da funkcioniše kao živi sistem koji uči, a ne kao skup pojedinaca koji preživljavaju.” – dr Mia Popić

Kako postići izuzetan uspeh.

„Ova briljantna knjiga jasno pokazuje šta je potrebno da biste napredovali i uspeli.“
– Serena Vilijams

Autor svetskog bestselera Razlisli još jednom

Živimo u svetu opsednutom talentom. Slavimo nadarene učenike, rođene sportiste i dečje muzičke genijalce. Diveći se onima koji započinju život i karijeru sa prirodnim prednostima, zaboravljamo koliko daleko i sami možemo da doguramo. Svi možemo da unapredimo sopstvene sposobnosti. A kada se prilika ne ukaže sama od sebe, uvek možemo da je stvorimo.

Skriveni potencijal nas uči kako da podstaknemo svoje ambicije i prevaziđemo očekivanja. Adam Grant kombinuje revolucionarne dokaze, iznenađujuće uvide i živopisno pripovedanje, vodeći nas od učionice do direktorske kancelarije, od igrališta do Olimpijskih igara, pa čak i od podzemlja do svemira. On pokazuje da napredak zavisi i od truda i od kvaliteta učenja, a ne zasniva se na genijalnosti. Autor istražuje kako da izgradimo veštinu karaktera i motivacione strukture za ostvarenje potencijala, kao i kako da kreiramo sisteme učenja i razvoja koji pružaju šanse onima koji su bili potcenjeni i zanemareni.

Ova knjiga otkriva na koji način svako od nas može da napreduje i postigne velike stvari. Prava mera našeg potencijala nije visina vrha koji osvajamo, već koliko napora ulažemo da stignemo do njega.

„Autor vodi čitaoca na brzi obilazak faktora koji vode do uspeha.“
– Financial Times

„Pišući jasno i sa autoritetom, Grant istražuje kako da otkrijemo i razvijemo svoje talente i pretvorimo ih u konkretna dostignuća.“
– Kirkus Reviews

Ova vežbanka sadrži podsetnike na Klirovu teoriju o navikama (kako izgraditi dobre i kako se osloboditi loših), pitanja za dnevnik koja pomažu čitaocu da bolje razume sopstvene navike i sile koje na njih utiču, kao i vođene vežbe koje omogućavaju da se principi iz knjige Atomske navike primene u praksi i donesu stvarnu promenu u životu.

Vežbanka vodi čitaoca od razumevanja navika do njihovog potpunog usvajanja i življenja.

Konkretno, u knjizi ćete pronaći:

- vođene šablone za jednostavno praćenje navika i njihovo povezivanje
- pitanja za dnevnik koja pomažu da procenite svoje fizičko i socijalno okruženje, prepoznate sile koje utiču na vas i osmislite najbolju strategiju za uspeh u građenju navika
- strategije za prevazilaženje zastoja u razvoju navika i istrajnost čak i kada postane teško
- planove za prilagođavanje navika vašem stalno promenljivom životu
- nove ideje autora Džejms Klira o tome koliko je zabava važna u procesu stvaranja navika.

Živeti sedam navika je praktični vodič i dodatak najpoznatijoj knjizi Stivena Kavija Sedam navika veoma uspešnih ljudi. U njoj su konkretni koraci i obilje primera koji pomaću da ove navike primenimo u svakodnevnom životu. U njoj su i dodatni uputi o tome kako da ostanemo dosledni u njihovom održavanju.

Autor praktičnim primerima pokazuje pojedincima, porodicama ili timovima kako da praktikuju sedam navika u teškim životnim situacijama kao što su problemi u braku, poteškoće u podizanju dece, donošenje odgovornih poslovnih odluka ili lične krize i promene.

Ova knjiga je namenjena za sve one koji su pročitali Sedam navika veoma uspešnih ljudi, ali i za one na početku, one koji traže motivaciju ili one koji jednostavno žele da kroz konktretne primere pročitaju više od teorije.

Otkrijte sistem produktivnosti koji je zauvek promenio milione života!

Da li dan završavate iscrpljeni, a osećate da niste uradili ono što je zaista važno? Vaši najveći ciljevi stalno čekaju u senci sitnih zadataka i beskrajnih distrakcija?

Brajan Trejsi, svetski poznati trener uspeha i produktivnosti, otkriva jednostavnu, ali moćnu tajnu: započnite dan svojom „najvećom žabom“ – najtežim i najvažnijim zadatkom.

Kada savladate ono najizazovnije, sve ostalo postaje lakše.

Pojedi tu žabu! nije još jedna knjiga o upravljanju vremenom. Ona je vaš vodič kako da pobedite prokrastinaciju, usmerite energiju na ono što je najvažnije i konačno preuzmete kontrolu
nad sopstvenim životom.

Četvrto izdanje donosi potpuno nove alate:

Novo poglavlje: „Stvorite nove navike, postanite nova osoba“ –
programirajte svoj um za automatsku produktivnost
Četiri akceleratora: organizacija kroz kalendar, produktivnost,
samodisciplina i sistemi za dovršavanje zadataka
Vodič za akciju: pretvorite uvide u trenutne rezultate


Prodata u više od 1,6 miliona primeraka i prevedena je na 42 jezika!

Brajan Trejsi je predsednik i izvršni direktor kompanije Brian Tracy International, koja je svetski priznata po obuci i razvoju pojedinaca i organizacija.

Njegova misija je jasna: da vam pomogne da ostvarite svoje lične i poslovne ciljeve brže, lakše i uspešnije nego što ste ikada zamišljali.

Tokom karijere, Trejsi je radio sa više od 1.000 kompanija i govorio pred publikom od preko 5 miliona ljudi na više od 5.000 predavanja i seminara u SAD-u, Kanadi i još 55 zemalja širom sveta.

Kao jedan od najtraženijih svetskih motivacionih govornika, svake godine inspiriše više od 250.000 ljudi.

Već više od tri decenije proučava i piše o ekonomiji, istoriji, biznisu, filozofiji i psihologiji. Autor je više od 45 bestselera (Ciljevi, Moć govora, Moć šarma…), prevedenih na desetine jezika, a njegove knjige i predavanja i danas menjaju živote miliona ljudi širom sveta.

Kako oni koji razmišljaju drugačije pokreću svet

Od autora bestselera „Davanje i uzimanje”, koji je takođe jedan od najuticajnijih glasova u savremenoj psihologiji međuljudskih odnosa, knjiga o tome kako oni koji razmišljaju drugačije pokreću svet.

Kako nastaju nove ideje i kako da ih odbranite u svetu koji ceni prilagođavanje?

U ovoj knjizi Adam Grant pokazuje da originalnost ne zahteva bunt, već hrabrost da sumnjate, preispitujete i govorite naglas, čak i kad vas većina ne razume. Kroz primere iz biznisa, politike i nauke, otkriva kako da prepoznate pravu ideju, prenesete je jasno i okupite ljude koji će stati uz vas.

Biti originalan ne znači biti prvi, niti najglasniji.

Znači usuditi se da misliš drugačije i deluješ uprkos sumnjama.



U ovoj knjizi otkrićete kako:

– da se oduprete grupnom pritisku;

– izazovete autoritet bez ugrožavanja sopstvene pozicije;

– i stvorite prostor u kojem se neslaganje ceni, a ne kažnjava.



Upoznaćete:

– ženu iz Apple-a koja je izazvala Stiva Džobsa, iako je bila tri hijerarhijska nivoa ispod njega;

– analitičara Cije koji je preokrenuo pravila poverljivosti;

– investitora koji otpušta zaposlene ako se ne usude da mu protivreče.



Ova knjiga je poziv da razmišljate slobodno, govorite otvoreno i verujete svojim idejama čak i kada one nisu popularne.

Zato što su upravo oni koji razmišljaju drugačije ti koji pokreću svet.



„Originalni je jedna od najvažnijih i najuzbudljivijih knjiga koje sam pročitala. Menja pogled na svet – i način na koji živite.”

– Šeril Sandberg, autorka bestselera Lean In i COO Facebook-a

Jedna od najvažnijih veština koju posedujete jeste sposobnost da radite nešto za šta će vam drugi ljudi platiti. Ova veština može biti vredna i rasti svake godine, ali može i stagnirati. Najveća finansijska odgovornost koju imate jeste da organizujete svoje vreme i rad tako da zarađujete što je više moguće tokom čitavog života. „Zarađujte koliko zaista vredite” pokazaće vam kako. Ova knjiga ce postati vaša biblija za napredovanje u daljoj karijeri. Isprobane i dokazane strategije poštedeće vas godina napornog rada i uštedeće vam hiljade dolara izgubljenih prihoda. Naučićete kako da organizujete život tako da budete sigurni da zarađujete maksimalno u svakoj fazi svoje karijere. „Zarađujte koliko zaista vredite” koristiće svakome ko radi u bilo kojoj kompetitivnoj industriji, uključujući I radnike i rukovodioce koji nastoje da zarade više, ljude usred promene posla, studente na početku radnog veka i sve nezaposlene koji žele da ponovo imaju posao.

Knjiga Uspeh, što da ne inspirisala je više od milion čitalaca da ostvare svoje snove i pronađu svrhu. Ipak, znanje samo po sebi nije dovoljno. Radna sveska uz ovaj bestseler vas poziva da primenite naučeno i izvučete maksimum iz Kenfildovih ključnih lekcija. Ona se fokusira na osnovne principe iz originalne knjige – poput „Preuzmite stopostotnu odgovornost za svoj život“ i „Odlučite šta želite“ – i pruža detaljna uputstva, vežbe samoproučavanja, radne listove za izgradnju navika i vođene dnevničke zapise kako biste ostali na putu ka uspehu.

Bilo da želite da ostvarite profesionalne ili lične ciljeve, kreirate uzbudljiv novi stil života, izgradite bolju mrežu poznanstava ili pronađete svoju dublju svrhu, ova knjiga pružiće vam jasnoću koju ste tražili – i omogućiti budućnost kakvu ste oduvek želeli.


„Vodič koji vam pomaže da podignete svoj život na viši nivo.“ – Opra Vinfri

„Prosvetljujuća i lako čitljiva knjiga. Džekovo učenje je veoma efikasno.“ – Ken Blenčard

„Ako biste ove godine mogli da pročitate samo jednu knjigu, imate je u svojim rukama.“ – Harvi Makaj


Džek drži Ginisov rekord za sedam knjiga na listi bestselera Njujork tajmsa na isti dan (24. maj 1998). Takođe je osvojio Ginisov rekord za najveće potpisivanje knjiga (održano za Chicken Soup for the Kid’s Soul).

Knjiga za sve ljubitelje popularne psihologije, naročito za one koji žele da nauče kako da budu uspešni u svim sferama živtoa.

O autoru

Džek Kenfild, poznat kao najbolji američki trener za uspeh, autor je bestselera, profesionalni govornik, trener i preduzetnik. On je osnivač i predsednik Kenfildove trenažne grupe, koja obučava preduzetnike, edukatore, poslovne lidere, profesionalne prodavce i motivisane pojedince kako da prošire svoju viziju i ubrzaju ostvarivanje ličnih i profesionalnih ciljeva.

Kao tvorac voljene serije knjiga Melem za dušu i pokretačka snaga iza razvoja i prodaje više od 200 knjiga Melem za dušu, sa 100 miliona primeraka prodatih u Americi (i 500 miliona širom sveta na 43 jezika), Džek je jedinstveno kvalifikovan da govori o uspehu. Džekova novinska kolumna čita se u 150 novina. Televizijska serija Melem za dušu prikazuje se i na PAX i ABC mrežama.

Džek je diplomirao na Harvardu, ima diplomu mastera psihologije sa Univerziteta u Masačusetsu i tri počasna doktorata. U proteklih četrdeset devet godina bio je psihoterapeut, obrazovni konsultant, korporativni trener i vodeći autoritet u oblastima samopoštovanja, probojnog uspeha, ličnog preobražaja i maksimalnog učinka.

Naučite kako da:

Izgradite svoj sistem produktivnosti koji ne izgleda kao mučenje
Ostanete fokusirani u svetu stalnih ometanja
Smanjite stres na poslu, a istovremeno ostanete produktivni
Održte doslednost u onome što je zaista važno – na duže staze
Obnovte energiju uz naučno potkrepljene strategije
Učinite čak i najdosadniji posao prijatnijim i punim energije
Zauvek pobedite prokrastinaciju – bez oslanjanja isključivo na motivaciju i disciplinu
Steknite jasnoću o tome šta zaista želite od svog posla i života
Postavite ciljeve koji imaju smisla – i koji vas usrećuju dok ih ostvarujete
Pronađite usklađenost, ispunjenost i zadovoljstvo u svemu što radite


Umetnost i nauka pozitivne produktivnosti

Ali deli svoje lično putovanje – od premorenog lekara do uspešnog preduzetnika – i kako je otkrio nauku pozitivne produktivnosti. Otkriva psihološke i neurološke dokaze koji potvrđuju da pozitivne emocije podstiču uspeh, kao i načine na koje prijatnost u radu može povećati energiju, smanjiti stres i obogatiti život.

Napunite se energijom

Ali otkriva tri važna pokretača energije koji nas čine da se osećamo dobro i vode do istinske produktivnosti. Upoznaćete strategije koje koriste nobelovci i osnivači višemilionskih biznisa kako bi održali motivaciju i nadmašili očekivanja – i to tako što su naučili da pronađu zabavu u onome što rade.

Odbokirajte se

Ovaj deo predstavlja revolucionarni metod za prevazilaženje prokrastinacije, koji ne zavisi od trenutne motivacije niti od stroge discipline. Naučićete koje su tri najveće blokade koje iscrpljuju naše pozitivne emocije i remete produktivnost – i jednostavne strategije koje možete koristiti da ostanete fokusirani i dosledni.

Istrajte

Vodič za prevenciju sagorevanja (burnout), sa fokusom na to kako učiniti posao prijatnim i održivim na duže staze. Ali uvodi naučne principe „manje je više“ i veštinu distanciranja kako biste stekli jasnoću o onome što je zaista važno. Naučićete da su pauze i refleksija ključni za dugoročnu produktivnost. Otkrićete praktične načine da uskladite svoje svakodnevne aktivnosti sa ličnim vrednostima i da gradite život ispunjen smislom i radošću.

A najbolji deo? Nemojte učiti pozitivnu produktivnost – eksperimentišite sa njom!

8. navika Stivena R. Kavija otkriva kako pronaći svoj glas i inspirisati druge
U knjizi 8. navika, Stiven R. Kavi nadograđuje principe iz svog prethodnog bestselera 7 navika veoma uspešnih ljudi, uvodeći čitaoce u dublje razumevanje ličnog i profesionalnog razvoja. Osma navika poziva pojedince da pronađu svoj jedinstveni glas — kombinaciju talenata, strasti i savesti — i da inspirišu druge da učine isto.

Kavi ističe da je u savremenom svetu, gde se suočavamo sa kompleksnim izazovima, neophodno prevazići samu efikasnost i težiti ka veličini. To podrazumeva razvoj celovite ličnosti kroz mentalnu, fizičku, emocionalnu i duhovnu inteligenciju. Knjiga pruža konkretne alate i strategije za ostvarenje ovog cilja, uključujući identifikaciju lične misije, razvoj liderstva i osnaživanje drugih.

8. navika je namenjena svima koji žele da ostvare dublji smisao u svom životu i radu, prelazeći granice lične efikasnosti ka kolektivnoj veličini.

8. navika je odgovor na vapaj duše za istinskom veličinom, na imperativ organizacija da ostvare vrhunske rezultate, na potragu čovečanstva za svojim „glasom” .

Knjiga 8. navika je prepoznata kao značajan doprinos literaturi o ličnom razvoju i liderstvu. Čitaoci ističu njenu sposobnost da inspiriše duboke promene u načinu razmišljanja i delovanja. Kavi pruža praktične savete i alate koji pomažu pojedincima i organizacijama da identifikuju i ostvare svoj puni potencijal.

Kritičari hvale knjigu zbog njenog sveobuhvatnog pristupa i relevantnosti u savremenom poslovnom i ličnom okruženju. 8. navika je postala nezaobilazno štivo za sve koji teže autentičnom liderstvu i ispunjenju u životu.

Za koga je ova knjiga i gde pronaći slične naslove
8. navika je idealna za menadžere, lidere, preduzetnike, edukatore i sve pojedince koji žele da unaprede svoje veštine liderstva i ostvare dublji smisao u svom radu i životu. Knjiga je korisna i za organizacije koje teže razvoju kulture zasnovane na vrednostima i osnaživanju zaposlenih.

The Diary of a CEO

33 zakona biznisa i života

The Diary of a CEO jedan je od najpoznatijih podkasta, sa milionima pregleda dnevno, u kojem Stiven Bartlet intervjuiše najuspešnije ljude u svetu biznisa i politike, sportiste, umetnike, naučnike. Autor vodi inspirativne razgovore o ličnom razvoju, preduzetništvu i putu do vrha i pokreće aktuelne teme sa stručnjacima iz različitih oblasti, što ga čini omiljenim među onima željnim inspiracije i praktičnih saveta.

Ovo nije knjiga o poslovnoj strategiji. Strategija se menja kao godišnja doba. Ovo je knjiga o nečemu mnogo trajnijem.

U samom srcu svakog uspeha i neuspeha – i mog sopstvenog preduzetničkog puta i u pričama iz nekoliko hiljada intervjua koje sam uradio u svom podkastu – nalazi se skup principa koji mogu da izdrže test vremena, primenjuju se na bilo koju industriju i može ih koristiti svako ko gradi nešto veliko ili želi da postane neko veliki.

Ovo su fundamentalni zakoni pomoću kojih ćete biti izvrsni u poslu kojim se bavite.

33 zakona biznisa i života ukorenjena su u psihologiji i bihevioralnim naukama, zasnovana su na mudrosti desetina hiljada ljudi koje sam anketirao na svim kontinentima i u svim starosnim grupama, i naravno, izvučena iz razgovora koje sam vodio u svom podkastu sa najuspešnijim ljudima na svetu.

Ovi zakoni će funkcionisati sada ili za 100 godina od sada. Da li ste spremni da se upoznate s njima?
– Stiven Bartlet

„Konačno, knjiga o uspehu u današnjem svetu, napisana iz perspektive nekoga ko je prošao kroz to. Pametna, inspirativna i realna. Mnogo sam naučio iz Stivenovog rada.“
– Mo Gavdat

Svi boluju od „izgovoritisa”, koji je poguban po uspeh.

Ne morate biti rođeni pod srećnom zvezdom i neizmerno bogati, imati sjajna poznanstva i veze, pa čak ni posebne veštine… ali ono što vam je potrebno da uspete u bilo kom od svojih životnih ciljeva jeste samodisciplina. Nažalost, većina ljudi popušta pred dva najveća neprijatelja uspeha: slede liniju manjeg otpora (drugim rečima: lenji su) i/ili žele samo zadovoljenje trenutnih potreba, ne misleći na dugoročne posledice onoga što danas rade.
Knjiga Nema izgovora! pokazuje vam kako da postignete uspeh u tri glavne oblasti života:
1. U ličnim ciljevima
2. U poslovnim i finansijskim ciljevima
3. U opštoj sreći
Svako od 21 poglavlja u ovoj knjizi uči vas kako da budete disciplinovaniji u jednom aspektu svog života, sa praktičnim vežbama na kraju poglavlja koje će vam pomoći da primenite pristup „nema izgovora” u svakodnevnom životu. Sa ovim smernicama naučićete kako da budete uspešniji u svemu što radite – umesto da zavidite drugima za koje mislite da samo „imaju više sreće” od vas. Malo samodiscipline čini čuda... zato prestanite da smišljate izgovore i pročitajte ovu knjigu!

POSMATRAJ ZAKONE MOĆI! BRANI SE OD ZAKONA MOĆI! OVLADAJ ZAKONIMA MOĆI!
Svet u kome ziviš organizovan je poput srednjovekovnog dvora: zna se ko poseduje moć, ostali su raspoređeni na niže položaje i trpe brojna ograničenja. Svi se utrkuju da povećaju svoj uticaj i da imaju što više podanika. Da ne bi zaostao, ili bio prevaren u ovoj opakoj igri, Robert Grin te uči zakonima moći na kojima je zasnovana struktura našeg društva. Sabirajući mudrosti najvećih vladara, stratega i mislilaca poznatih istoriji, autor će te provesti kroz pitanja skromnosti, tajanstvenosti i beskompromisnog oportunizma. Ovih 48 praktičnih saveta naučiće te kako da utabaš svoj put do vrha, ali i da prepoznaš tehnike manipulacije koje drugi pokušavaju da primene na tebi i odbraniš se od njih.
Britke misli sabrane u knjizi 48 zakona moći pomoći će ti da:
● kontrolišeš emocije i razmišljaš hladne glave
● pretvoriš svoje slabosti u moćno oružje
● uspostaviš balans između privlačenja pažnje i skromnosti
● razviješ veštinu dugoročnog i strateškog razmišljanja
● visprenim postupcima dođeš do pobede u svakoj raspravi
Makijaveli ima novog rivala. I Sun Cu bi trebalo da bude na oprezu. Grin je sastavio spisak ambicioznih alata za one sa željom za usponom.

Zavođenje je igra psihologije, ne lepote, i u dometu je svake osobe da postane majstor igre. Sve što je potrebno je da gledate na svet drugačije, očima zavodnika.
Otkrij drevne tajne privlačnosti i moći u ovom provokativnom vodiču majstora manipulacije – Roberta Grina. Bilo da želiš da unaprediš svoj ljubavni život, poboljšaš društvene veštine ili stekneš prednost u poslovnom svetu, Umetnost zavođenja je ključ za razumevanje i ovladavanje najmoćnijom ljudskom veštinom. Ova knjiga razotkriva skrivene mehanizme želje i pokazuje kako da ih iskoristiš u svoju korist. Grin te vodi kroz istoriju najvećih zavodnika svih vremena, otkrivajući njihove taktike i strategije koje su koristili da osvoje srca i umove.
Od Kleopatre do Kazanove, od političara do rok zvezda, ova knjiga te uči:
• Kako da prepoznaš svoj tip zavodnika i iskoristiš svoje jedinstvene prednosti
• Psihološkim tehnikama za postizanje neodoljivog šarma i harizme
• Suptilnim načinima da probudiš interesovanje i želju kod svoje mete
• Kako da ovladaš umetnošću insinuacije, sugestije i psihološke igre
Upozorenje: Ova knjiga sadrži eksplozivno znanje. Koristite ga mudro.

Ako želite da prestanete da ponavljate:
Užasno sam zauzeta / Jako sam umorna, i pritom imate još veći učinak na poslu i kod kuće, ovo je knjiga za vas. – Melisa Hartvig Urban, suosnivačica i direktorka programa Whole30, najprodavanija autorka prema spisku Njujork tajmsa i samohrana mama

Praktičan i spiritualan vodič koji zaposlene mame uči kako da imaju više radeći manje

Ovo je knjiga za zaposlene žene i majke koje su spremne da odbace kulturološki nasleđeno verovanje da se njihova vrednost meri njihovom efikasnošću i koje umesto toga žele da stvore lični i profesionalni život utemeljen na prisutnosti, značenju i sreći. Mnoge knjige namenjene ambicioznim ženama usmerene su na stav „da se sve može stići"", na upravljanje vremenom i prihvatanje izazova koji će zahtevati dodatan trud kako bi se nešto uspešno obavilo.
Za razliku od njih, u ovoj knjizi se prihvata ideja da žene mogu da postignu više i da budu više radeći manje. Zbog zavisnosti od zaposlenosti i opsesije da stalno pokušavaju da rade još više žene se, a posebno zaposlene majke, osećaju kao da nikad ne čine dovoljno za svoju porodicu, svoju karijeru, svog supružnika, pa ni za same sebe. Ova knjiga će dati ženama dopuštenje i alate da promene način kako pristupaju svom životu te će im dopustiti da se prepuste življenju u skladu s cikličnom prirodom žene, da iz svog života izbace nepotrebnu zauzetost kako bi bile zadovoljnije i srećnije i da sebi češće dopuste da samo budu i bivaju umesto da sve vreme samo rade.
U knjizi Radi manje čitateljkama se predstavlja niz od četrnaest eksperimenata koji im daju uvid u to šta bi se dogodilo da rade manje na jedan određen način. Dakle, umesto da se načelu „radi manje"" pristupa kao celokupnoj reviziji života (što je samo po sebi previše), u ovoj knjizi se čitateljkama pružaju vrlo mali koraci koje mogu da pokušaju da slede i uvedu u svoj život tokom razdoblja od dve nedelje.

O AUTORKI
Kejt Nortrup izgradila je multimedijsko digitalno carstvo kroz koje dopire do stotina hiljada žena širom sveta. Predano podržava ambiciozne žene koje imaju iskru potrebnu da osvetle svet, a da pritom same ne pregore.
Kejt podučava o praksama upravljanja vremenom i energijom koje su utemeljene na podacima, ali i na samoj duši, a koje rezultiraju uštedom vremena, većom zaradom i manjim stresom.
U svom kolektivu Origin® Collective Kejt okuplja više od 1000 članica preduzetnica, a svojim jedinstvenim kursom Love Money Course pomogla je više od 5000 polaznica da zaleče svoj odnos s novcem.
Autorka je knjiga Money: A Love Story i Radi manje. O njenom radu govorilo se i pisalo u sledećim emisijama, izdanjima i programima: Today Show, Yahoo! Finance, Women's Health, Glamour, Institute of Integrative Nutrition, Wanderlust, The Huffington Post i brojnim drugima.
Kejt živi sa svojim suprugom i poslovnim partnerom Majkom i njihovim dvema devojčicama u Mejnu.

Koliko ste puta propustili nešto što bi moglo da vam promeni život, a sve zato što ste se previše plašili? Da li vas strah od neuspeha tera da odugovlačite? Da li vas vaš perfekcionizam sprečava da preduzmete akciju? Onda treba da nastavite da čitate...

Greške i neuspesi često nas ostavljaju sa osećanjem nedostojnosti. Misli poput „Nisam dovoljno dobar/dobra“ ili „Nisam dovoljno pametan/pametna“ preplavljuju nam um. Zašto tako oštro osuđujemo sebe? Svako doživi neuspeh u nekom trenutku svog života.

Ali u našem društvu uspeh se slavi, dok se neuspeh smatra nečim od čega se treba kloniti.

Da li neuspeh treba da bude nešto zbog čega se stidimo, nešto zbog čega se osećamo bezvredno?

Znati kako da se nosimo sa neuspehom čini veliku razliku kada je u pitanju naše mentalno zdravlje i naša sposobnost da se vratimo na noge...

Kao preduzetnici,autorki i ljudskom biću, neuspeh mi nije stran; Mislim da nema nikoga ko to nije doživeo na ovaj ili onaj način, zbog čega sam se osećala inspirisano da napišem ovu knjigu. Protraćila sam mnogo godina i toliko prilika jer se nisam osećala dovoljno spremno ili dobro. Stalna briga i sumnja u svoje sposobnosti činili su da se osećam zatočenom, beznadežnom i jadnom. Bila sam zarobljena u strašnim izmišljenim scenarijima. Strah me je sputavao više od bilo koje druge prepreke.

Razumem kakav je osećaj kada glas u tvojoj glavi uvek traži način da te zadrži. Ali sada je vreme da počnete da negujete novi glas: onaj koji vas podseća da ste dovoljno dobri i koji vas ohrabruje da krenete kada vam se čini da se sve raspada.

U knjizi „,Uticaj“, poznati psiholog i autor bestselera, Robert Čaldini, vodi vas na putovanje kroz psihologiju ubeđivanja i uticaja koje će vam otvoriti oči. Sa stručnim uvidima i primerima iz stvarnog života, Čaldini otkriva skrivene sile koje oblikuju naše odluke i postupke.

Otkrijte šest univerzalnih principa uticaja koji vas mogu ohrabriti da se krećete svetom osnaženi ubedljivim porukama. Od umetnosti reciprociteta do moći društvenog dokaza, Čaldini vam pruža putokaz za uprezanje sila koje definišu ljudsko ponašanje.

Sa ubedljivim anegdotama i revolucionarnim istraživanjima, „Uticaj“ će vas opremiti alatkama koje će vam pomoći ne samo da prepoznate manipulacije u svakodnevnom okruženju, već i kako da pridobijete podršku onda kada to ne izgleda moguće. Pored toga što će vas naterati da rekapitulirate istoriju sveta gledajući je kroz prizmu psihologije ubeđivanja – ova knjiga će biti vaš vanvremenski vodič za razumevanje moći ubeđivanja, za donošenje mudrijih odluka i za zaštitu od manipulacije.

Izgradnja bogatstva i postizanje dugoročne sreće veštine su koje se mogu naučiti.

Rečima Erika Jorgensona, priređivača Almanaha, Naval Ravikant je prava ikona i nezaobilazno ime u Silicijumskoj dolini i startap kulturi širom sveta. Osnovao je više uspešnih kompanija, od kojih su najpoznatije Epinions i AngelList. Pored finansijskog uspeha, Navala čini poznatim i deljenje sopstvene filozofije života i sreće sa drugima, što naročito privlači čitaoce i slušaoce širom sveta. Naval je retka kombinacija uspešne i srećne osobe. Nakon celoživotnog proučavanja i primene filozofije, ekonomije i strategija za stvaranje bogatstva, dokazao je i praktični uticaj svojih principa.

Almanah Navala Ravikanta predstavlja kolekciju Navalovih mudrosti i iskustava, koje je tokom poslednje decenije delio na društvenim mrežama, blogovima, u intervjuima i na podkastima. Almanah nije puki i naivni vodič za osvajanje sreće i bogatsva – ovo je knjiga u kojoj vam Naval svojim rečima i primerom pomaže u pronalaženju sopstvenog puta do jedinstvenog, srećnog i uspešnog života.

Ako i vi želite da snove o uspehu pretvorite u stvarnost, onda ne čekajte više! Danas je pravi dan za početak.

Ja 2.0 otkriva ljudima koji traže posao i etabliranim profesionalcima kako da iskoriste moć onlajn-medija za lično osnaživanje i uspeh u poslu. Više nema sigurnog posla, što znači da se način na koji gradimo karijeru zauvek promenio. Sada su vam svi na svetu konkurencija i jedini način da budete drugačiji pružiće vam vaš lični brend. Uz alate društvenih medija, blogove i mobilne aplikacije, imate bezbroj mogućnosti da postanete poznati i povežete se sa ljudima.
Bez obzira na to da li tražite svoj prvi veliki posao, ili želite da se popnete na korporativnoj lestvici, ili ste željni da krenete u sopstveni poslovni poduhvat, Ja 2.0 će vam pomoći da postignete uspeh na duge staze.
U ovoj knjizi, koja se čita u jednom dahu, Šavbel nudi razne tehnike i alate za brendiranje zahvaljujući kojima ćete maksimizirati uspeh u traženju posla. Ovo je obavezno štivo za one koji žele da stvore moćnu ličnost kako bi se zaista odvojili od konkurencije usred rata za talente.

Isuviše često u poslu blokiramo sebe strahovima, sumnjom u sebe i nedostatkom hrabrošti. Ljutimo se zbog drugih, vršimo pritisak na sebe, propuštamo prilike i vodimo poslovni život zbog kojeg smo pod ogromnim stresom. Kada ne dobijamo ono što zaista želimo, uvek je u igri i samosabotaža.
Uspešna autorka i vrhunski kouč Petra Bok otkriva kako da razbijemo šifru sopstvenih blokada i u potpunosti razvijemo svoj potencijal – za uspešniji, svrsishodniji i kvalitetniji poslovni život. Krajnje je vreme da otkrijemo ko smo zapravo i šta možemo da napravimo od svog jedinstvenog života!

Teška vremena će doći, ali veliki lideri znaju kako da vode svoj tim i postanu još jači. Sada se uz ovaj korisni vodič pripremite za lični i profesionalni uspeh. Sjajni lideri će se suočiti sa izazovima. Tržišta će se urušavati; nastupaće pandemije; ljudi će uvek pronalaziti nove i zanimljive načine da otežaju stvari. Ali lideri moraju da postižu rezultate i grade produktivne timove, čak i kada se suočavaju sa teškim okolnostima.

Prevaziđite negativne misaone obrasce, umanjite stepen stresa i živite oslobođeni od zabrinutosti.

Preterano razmišljanje najčešći je uzrok nemanja osećanja sreće. Ne dozvolite da ostanete zarobljeni u beskonačnim, zbrkanim mislima. Budite prisutni i nemojte da mislite na ono što nije bitno niti će to ikada biti.

Oslobodite se iz mentalnog zatvora koji ste sami sebi nametnuli.

Prestanite mnogo da razmišljate je knjiga koja razume šta ste sve prošli, u kakve ste se sve iscrpljujuće situacije dovodili i kako ste gubili razum uhvaćeni u zamku anksioznosti i stresa. Nik Trenton predstavlja vam i detaljno objašnjava proverene tehnike koje će vam pomoći da savladate prepreke, ponovo povežete svoj um, upravljate mislima i promenite mentalne navike. Pored toga, ova njegova knjiga sadrži i naučne metode za potpunu promenu načina razmišljanja i svesti o sebi koje se zasnivaju na odstranjivanju negativnih modela mišljenja.

Prestanite da patite zbog onoga što je bilo i zbog pokušaja da pretpostavite šta će biti.

Moćni načini za prevazilaženje ruminacije i preispitivanja negativnih misli:

• postati svestan pokretača negativnosti;
• prepoznati sopstvene unutrašnje nemire;
• ostati usredsređen na opuštanje i delovanje;
• savladati napade panike;
• osloboditi um i postići usredsređenost.

Oslobodite svoje neograničene mogućnosti i počnite da živite.

Nema više podrugivanja sebi. Nema više neprospavanih noći s mislima u haosu. Rasteretite svoj um preteranog razmišljanja i postignite više, osećajte se bolje i iskoristite svoje mogućnosti. Konačno je moguće živeti u sadašnjem trenutku.

U knjizi „Prestani da igraš na sigurno“, Dr. Mardži Vorel će vas pre svega povesti u potragu za sopstvenom svrhom, a jednom kada je pronađete – nove stranice knjige vašeg života su spremne za vaš diktat. Vorel prilaže podatke iz različitih studija, iskustava pojedinaca, ali i iz vlastitog života– dokazujući iznova i iznova da stajanje u mestu nije naša priroda i da je život pojedinca zapravo suma njegovih životnih izbora; prirodno je (ona će vam i objasniti zašto) da budete na oprezu – ali će vas naučiti kako da vaša intelektualizacija svega ne pojede vašu hrabrost. Iako živimo realnost satkanu od brojnih strahova, stvar je da sve statistike upućuju na suprotno: živimo u najmanje rizičnom periodu istorije ljudskog roda – u svakom pogledu. Zato, ne hranite svoje strahove – i pustite dr Mardži Vorel da vam pomogne da odmerite odnos vaše svrhe i strahova. Spoiler alert*: Prestani da igraš na sigurno.

Nova knjiga Seta Godina nas usmerava da iskočimo iz naših komfonih zona, prekinemo sa svakodnevnim navikama i donošenjem bezbednih odluka. Prodrmavanjem statusa kvo menja se naša perspektiva i uscrtava se nova mapa puta ka uspehu.

Ova knjiga nas motiviše da zaplivamo u suprotnom smeru od glavnih struja. Ukoliko želiš da ostaneš na tom istom mestu i da igraš po tuđim pravilima, ova knjiga nije za tebe.
Ukoliko želiš da postaneš inicijator i inovator u svojoj sferi posla, moraš je odmah pročitati!

Ako ste srećni što ste samo sanjar, možda vam ova knjiga nije potrebna.

Ako uživate u statusu kvo, čak ni ne razmišljajte o čitanju ove knjige.

Ako ste zadovoljni čekanjem da vas uspeh pronađe, ostavite ovu knjigu i idite i pronađite nešto drugo za čitanje.

Šaljemo svoju decu u školu praćeni razmišljanjem o njihovim dostignućima na testu, njihovom ponašanju kao i o načinu na koji će se uklopiti u okruženje.
Kada postavimo oglas za posao “Potrebna pomoć”, tražimo iskustvo, poznate škole kao i istoriju izbegavanja neuspeha.
Investiramo u kompanije na osnovu rezultata koje su ostvarile u prethodnom kvartalu, a ne na osnovu onoga kakvi će njihovi rezultati biti sutra.

Zašto smo onda iznenađeni kada se sve raspadne?

Naša ekonomija nije statična, ali mi se ponašamo kao da jeste. Naša pozicija u svetu je definisana po onome šta podstičemo, kako provociramo i šta naučimo iz događaja koje smo izazvali.
U svetu punom promena, to je ono što je važno – vaša sposobnost da kreirate i naučite iz promena.

Iskoči iz kutije je manifest o proizvodnji nečega oskudnog, a sa druge strane dragocenog. Ono zahteva da prestanete da čekate da vam neko da mapu puta, već da jednostavno kreirate svoju. Vi znate kako ovo da uradite, uradili ste to već jednom, ali duž tog puta, neko vas je odgovorio od toga.

Gotovo niko ne razmišlja o tome kakve će koristi doneti kompaniji i poslodavcu lično.

Ako smatrate da vaš posao nije idealan i da ste sposobni za više, onda je ova knjiga napisana za vas.

Autor deli svoje dvadesetogodišnje iskustvo regrutera; on govori o specifičnostima intervjua za posao, pripremi za njega, pravilnom pisanju CV-ja i detaljno analizira ključne i tipične greške kandidata. Knjiga je namenjena širokom spektru stručnjaka – rukovodiocima srednjeg i višeg zvanja, kao i svima koji traže posao kod cenjenih i dobrih poslodavaca.

Iljgiz Valinurov je poznati „hedhanter”, autor je sedam knjiga o potrazi za kadrovima i upravljanju karijerom. Proglašen je za karijernog savetnika godine. Doktor je u oblasti upravljanja ljudskim resursima i predavač na programu MBA Instituta za biznis BGU.

Valinurov je poslovni savetnik za strateško upravljanje kadrovima. Tokom dvadeset godina rada obavio je petnaest hiljada intervjua s kandidatima srednjeg i višeg zvanja za najveće svetske korporacije. Njegove seminare i obuke u više od deset zemalja pohađalo je pet hiljada specijalista iz oblasti upravljanja ljudskim resursima. Svrstan je u top deset ruskih stručnjaka za obuku i razvoj kadrova.

Ovo je knjigа o dаvаnju nаjboljeg što imаmo i posebno o tome dа činimo što možemo u pomаgаnju drugimа. Ovа knjigа bi se moglа nаzvаti i knjigom o izvаnrednosti ili o posvećenju. To je tаkođe knjigа o ljudimа koji su dаli sve od sebe i koji misle slobodno.